Sil'neyshiye, Biznes po pravilam Netflix, Patti Makkord

• Yumshoq bog'lash. Rus tilidagi kitob.

• Korporativ madaniyat: Makkord ishchilar va umuman kompaniyaning rivojlanishiga hissa qo'shadigan sog'lom va samarali korporativ madaniyatni yaratish muhimligiga e'tibor qaratadi.

• Erkinlik va mas'uliyat: kitobning asosiy mavzularidan biri Netflix xodimlar uchun erkinlikni yuqori mas'uliyat bilan qanday qilib muvaffaqiyatli birlashtirganligidir. Bu sizga iste'dodli odamlarni jalb qilish va saqlashga imkon beradi.

• An'anaviy yondashuvlardan voz kechish: Makkord eskirgan boshqaruv amaliyotlari va standart amaliyotlardan voz kechish zarurligini muhokama qilib, innovatsiyalar va dadil qarorlar muvaffaqiyat kaliti ekanligini ta'kidlaydi.

• Fikr-mulohaza: kitob xodimlar o'z fikrlari va konstruktiv tanqidlarini ochiq baham ko'rishlari mumkin bo'lgan muhitni yaratishga chaqiradi, bu esa kompaniyaning o'sishi va yaxshilanishiga imkon beradi.

• Ma'lumotlar va samaradorlik: Netflix boshqaruv qarorlarini qabul qilish va xodimlarning ish faoliyatini baholash uchun ma'lumotlardan faol foydalanadi.

• Ishdan bo'shatish rivojlanishning bir qismi sifatida: muallifning ta'kidlashicha, ishdan bo'shatish jarayoni jazo sifatida emas, balki xodim va kompaniya uchun muvaffaqiyatga erishish uchun imkoniyat sifatida qabul qilinishi kerak.

• Innovatsiya va xavf: Makkord xavf va muvaffaqiyatsizlik ehtimoli innovatsion jarayonning ajralmas qismi ekanligini ta'kidlaydi.

Eng kuchli. Netflix qoidalariga muvofiq biznes. Patty Makkord

Netflix-ning sobiq kadrlar bo'yicha direktori Patti Makkord o'z kitobida bozorda tengsiz yuqori samarali jamoani yaratishga yordam beradigan qimmatli amaliy vositalar bilan o'rtoqlashadi. U ishdagi radikal halollik tamoyillarini tavsiflaydi, bu sizga samarasiz xodimlarni aniqlashga va eng yaxshilarini rag'batlantirishga yordam beradi. Netflix filmlar va seriallarni ishlab chiqarish va tarqatish bilan shug'ullanadigan eng yaxshi ko'ngilochar kompaniyalardan biridir. Patti Makkord umumiy maqsadga yo'naltirilgan orzular jamoasini yaratish jarayonini kuzatish imkoniyatiga ega bo'ldi. U o'z kitobida Netflix tajribasidan qanday saboq olish va kompaniyangizni boshqarishda ishlab chiqilgan tamoyillar va amaliyotlarni qo'llash haqida gapiradi.

"Eng kuchlilar. Netflix qoidalari bo'yicha biznes. Patti Makkord" - bu Netflix-da menejment tamoyillari va ishlarni tashkil qilishning noyob ko'rinishini taqdim etadigan kitob. Muallif, global strategik tashabbuslar va barqarorlik bo'yicha sobiq vitse-prezident Patti Makkord dunyodagi eng innovatsion va muvaffaqiyatli kompaniyalardan birining muvaffaqiyat sirlarini ochib beradi. Kitobda Netflix ishining asoslari batafsil bayon etilgan va bu uning o'z sohasida etakchi bo'lishiga imkon bergan. Kompaniya madaniyati, uning qadriyatlari va xodimlarni boshqarish yondashuvlariga alohida e'tibor beriladi. Muallif ishonch, hamkorlik va ijod erkinligiga asoslangan noyob korporativ madaniyat qanday yaratilganligi haqida gapiradi. Patti Makkord, shuningdek, Netflix-ga raqobatchilardan bir qadam oldinda qolishga imkon bergan innovatsiyalar va maxsus qarorlar qabul qilish tajribasi bilan o'rtoqlashadi. Kitobda o'quvchilarga ushbu tamoyillarni o'z bizneslarida qanday qo'llashni tushunishga yordam beradigan ko'plab amaliy misollar mavjud. Kitobda etakchining roli va uning kompaniya muvaffaqiyatiga ta'siri ta'kidlangan. Patti Makkord o'z xodimlarini ilhomlantirish va rag'batlantirish, ularning rivojlanishi va o'sishi uchun sharoit yaratish qanchalik muhimligi haqida gapiradi.